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促學習-苦練基本內(nèi)功 比先進-夯實崗位技能
發(fā)布時間：2014-08-19點擊次數(shù)：2107次
促學習-苦練基本內(nèi)功 比先進-夯實崗位技能 總師辦 質(zhì)控部 供稿 2014年8月18日
8月16日上午9時至11時30分,公司在七樓和九樓兩個會議室舉辦了年輕員工基本技能測試，有八十七名年輕員工能加了八個專業(yè)的考試。測試內(nèi)容分兩部分，一部分是企業(yè)文化,側(cè)重于通過對企業(yè)文化的考查，增加員工深度了解公司的發(fā)展理念、戰(zhàn)略規(guī)劃、制度建設等方面，增強員工熱愛公司、扎根公司、奉獻公司的思想；一部分是專業(yè)技能，重點以實際工作為出發(fā)點，以法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)范、應知應會的專業(yè)基礎知識等方面為立足點，以滿足實踐工作基本要求為準繩，以拓展專業(yè)化優(yōu)質(zhì)服務、提升仁禾中衡品牌為主導，以提升綜合服務能力為目標；公司將員工的基本技能測試與崗位競升掛鉤，促進年輕員工強化基本技能的學習。通過測試，使全體年輕員工加強學習，提升崗位技能，融入公司團隊和文化，為打造百年仁禾中衡奠定了基礎。
